为充分发挥党支部战斗堡垒作用 ，助力新筑花园安置房项目落地，科源公司党支部以“城市工匠·星火源筑”党建品牌为抓手，将“蓄力 、活力、廉力”凝聚为“星火合力”，用高质量党建为高质量发展保驾护航 ，以实际行动筑就群众的“安居梦” 。
   先锋“蓄力”，攻坚克难保进

面对工期紧迫、施工难度大 、天气恶劣等挑战，科源公司党支部迅速组建“星火攻坚队” ，由支部委员挂帅 ，整合各业务部门党员代表及业务骨干力量 ，党员先锋岗的模范带头作用在项目推进过程中得到了充分体现。攻坚队联动业务部门及参建单位定期召开协调会 ，梳理并解决项目推进中的各项问题 。党员干部以身作则 ，每日深入现场 ，严格督促落实现场建设进程。经过全体成员的共同努力，仅耗时6个月便成功实现了展示区全面开放、获取首批楼栋预售证等重大节点目标，用实际行动诠释“支部建在项目上，党旗飘在工地上”的攻坚精神 。

聚焦赋能 ，迸发“活力”提品质

作为z6尊龙区首批预订商品房转安置房模式试点项目，攻坚队主动出击 ，通过深入实地调研，并对标周边5个安置房项目，经过反复研究和论证，确定了交标装修配置方案和观感项建造做法 。在严格控制目标成本的前提下 ，显著提升了项目的建造标准和品质 。此外 ，通过优化停车楼设计 ，在节省工期2个月以上的同时 ，有效降低项目成本 。自开工以来 ，科源公司始终坚持严格把控工程质量 ，科学调配资源 ，全面强化现场管理，致力于将新筑花园安置房项目打造成为精品工程 。

涵养清风，凝聚“廉力”筑根基   
   为确保项目建设廉洁高效 ，科源公司党支部聚焦中央八项规定精神的落实、“四风”问题整治、劳动纪律执行、物资采购及招投标等关键环节 ，按季度开展专项监督检查和自查自纠工作 。同时，还将持续强化与参建单位的双向监管机制 ，进一步拓宽发现问题线索的渠道 ，压实各单位落实项目党风廉政建设的主体责任，筑牢项目建设“廉洁防线”。

（科源公司 邓淑贞）